Posts in Leadership tra oggi e domani

L’umanità è un requisito che ogni volta viene dato per scontato. Eppure molti di coloro che detengono il potere umano, sono in grado di eseguire azioni disumane e antiumane. È la gestione del potere che opera questo guasto o siamo di fronte a una vera e propria patologia che, come

Abbiamo affrontato con la professoressa Isabella Merzagora, ordinaria di Criminologia a Medicina a Giurisprudenza presso l’Università degli Studi di Milano, il tema della “Criminalità dei colletti bianchi” per capire i meccanismi che caratterizzano un fenomeno abietto quanto arrogante di cui le organizzazioni e il tessuto sociale, sono vittime. Da cui il

Una premessa inevitabile Ogni volta che ci ritroviamo a scrivere e ragionare di leadership, è inevitabile fare i conti con la constatazione, a volte sconfortante, che alla mole spropositata di formule, pubblicazioni, libri, webinar, workshop presenti sull’argomento e alla numerosità delle persone che vi partecipano e si interessano a questo

“I leader mostrano  la visione del futuro motivando, guidando, ispirando, ascoltando, persuadendo e, soprattutto, creando risonanze” D. Goleman Riassunto: Per istituire un modello cooperativo di gestione delle organizzazioni e delle istituzioni, che sia efficace ed efficiente, è necessaria una leadership etica, capace di attivare un giusto sistema di relazioni, compartecipi

Tra il 2015 e il 2022, LeanIn.Org e McKinsey & Company hanno promosso uno studio sulla diversità di genere che ha coinvolto oltre 810 aziende statunitensi e più di 400.000 persone, intervistate sulle loro esperienze lavorative. Solo nel 2022 sono state raccolte informazioni, ascoltando più di 40.000 dipendenti, in 333